年內(nèi)基金高管變更頻繁:涉及59家基金公司107人 易方達(dá)基金變更人數(shù)最多
4月16日,光大保德信基金發(fā)布高級管理人員變更公告,總經(jīng)理劉翔因個人原因離任,離任日期 2025年4月15日,任期4年8個月22天。同時,由副總經(jīng)理賀敬哲代任總經(jīng)理職務(wù)。此前4月10日,亓磊出任公司督察長一職,劉翔不再代為履行督察長職務(wù)。
數(shù)據(jù)統(tǒng)計可見,年內(nèi)高管變更頻繁,涉及59家基金公司107人,僅4月已有4家基金公司總經(jīng)理離任。
wind數(shù)據(jù)顯示,截止2025年4月15日,年內(nèi)高管變更頻繁,涉及59家基金公司107人,其中,易方達(dá)基金變更人數(shù)最多,達(dá)7人,董事長詹余引離任,劉曉艷正式接任董事長,離任總經(jīng)理,吳欣榮升任總經(jīng)理,副總經(jīng)理陳皓、蕭楠卸任,首席信息官管勇離任,新任劉碩凌為首席信息官。
此外,興銀基金、信達(dá)澳亞基金、新華基金等公司高管變動也較為突出。例如,興銀基金新任易勇為總經(jīng)理,董事長吳若曼離任,易勇代任董事長職務(wù);信達(dá)澳亞基金督察長黃暉、副總經(jīng)理宋加旺離任,新任余源志為督察長,張麗潔為副總經(jīng)理;新華基金總經(jīng)理楊金亮離任,新任胡三明為總經(jīng)理,崔鳳廷為副總經(jīng)理。貝萊德基金新任郁蓓華為總經(jīng)理,浦銀安盛基金現(xiàn)任總經(jīng)理張弛為原貝萊德基金總經(jīng)理。
4月份以來7家基金公司發(fā)布高級管理人員變更,涉及12人;新沃基金總經(jīng)理李鈞離任,天治基金總經(jīng)理許家涵離任、東證資產(chǎn)管理總經(jīng)理張鋒離任。
最近基金圈高管變更頻繁,背后原因復(fù)雜。一方面,市場競爭激烈,業(yè)績壓力大,許多基金公司希望通過換高管帶來新思路,突破瓶頸,尤其是中小基金公司,希望通過高管更替優(yōu)化團(tuán)隊、提升競爭力。另一方面,股東方可能因戰(zhàn)略調(diào)整或股東變化更換高管,部分高管也因退休或個人發(fā)展離職。
高管變更是一把雙刃劍。新高管能帶來新理念,優(yōu)化戰(zhàn)略,推動創(chuàng)新,但短期內(nèi)也可能引發(fā)公司內(nèi)部動蕩,影響員工士氣和團(tuán)隊協(xié)作,進(jìn)而讓投資者對公司穩(wěn)定性產(chǎn)生懷疑,導(dǎo)致信心受挫,業(yè)績也可能因磨合期而波動。我們將持續(xù)關(guān)注這些基金公司的后續(xù)變化。
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